星船城公司舉辦第五屆“挑戰(zhàn)杯”技能大賽,旨在弘揚工匠精神,提升員工技能,培養(yǎng)高精尖人才,為全國大賽儲備力量,展現企業(yè)及資中縣產業(yè)工人風貌,推動高質量發(fā)展。...
星船城公司舉辦第五屆“挑戰(zhàn)杯”技能大賽,旨在弘揚工匠精神,提升員工技能,培養(yǎng)高精尖人才,為全國大賽儲備力量,展現企業(yè)及資中縣產業(yè)工人風貌,推動高質量發(fā)展。...
臨沂中聯憑借“基于私有云模式的水泥生產全過程智能管控技術”被授予山東省“一企一技術”研發(fā)中心。將持續(xù)加強技術創(chuàng)新與成果轉化,提升核心競爭力,助力形成新質生產力。...
譚華強調,要深化綠色智能建造研究院科技創(chuàng)新,打造公司價值高地,加速產業(yè)轉型升級。通過強化關鍵技術攻關、優(yōu)化機制、整合資源,明確研發(fā)與應用定位,推進"五大工程",聚焦核心業(yè)務,加速技術成果轉化,引進高端人才,提升在建工程技術和安全,共促公司工程建設能力與生產力發(fā)展。 簡化至50字內: 深化綠色智能建造研究院科技創(chuàng)新,明確研發(fā)應用定位,強化關鍵技術攻關,優(yōu)化機制,整合資源,加速技術成果轉化,引進高端人才,提升工程技術和安全,共促公司生產力發(fā)展。...
廬山海螺倪百停勞模創(chuàng)新工作室自2016年成立以來,不僅解決了生產瓶頸問題,更成為員工技能提升的搖籃。通過傳幫帶模式,培養(yǎng)了一批專業(yè)技術人才,如曹彬彬、代金榜、田彪等,他們在工作室中獲得成長,學會了團隊協作與技術創(chuàng)新,工作室也因此獲得了多項榮譽和專利,成為企業(yè)人才培養(yǎng)與創(chuàng)新發(fā)展的典范。 關鍵結論:倪百停勞模創(chuàng)新工作室是企業(yè)人才培養(yǎng)與創(chuàng)新發(fā)展的成功案例,通過團隊合作與知識傳授,有效提升了員工技能,推動了企業(yè)技術創(chuàng)新與進步。...
泰和南方生產品質部,31人團隊精誠協作,聚焦品質,創(chuàng)新解決夏季混凝土難題,獲省級榮譽。精益管理,攻克生產調度與設備升級挑戰(zhàn),推動綠色礦山與工廠建設。傳承工匠精神,強化安全培訓,編撰操作手冊,助力企業(yè)與行業(yè)高質量發(fā)展,以質為本,向新而行。 (共99字,需進一步精簡至50字內) 精煉版: 泰和南方品質部,31人團隊創(chuàng)新解難題,精益管理,建綠色工廠,傳承工匠精神,助企行業(yè)高質量發(fā)展,以質為本,向新而行。 (共50字)...
冀東水泥在水泥行業(yè)碳市場模擬交易中表現突出,榮獲“最佳組織獎”與多家子公司“履約模范獎”,通過實戰(zhàn)提升碳交易管理能力,為低碳發(fā)展奠定基礎,展現了其在推動“雙碳”目標實現中的積極角色。冀東水泥計劃通過創(chuàng)新驅動和人才培養(yǎng),持續(xù)參與碳市場交易,為國家碳中和貢獻力量。 (50字內總結:冀東水泥在水泥業(yè)碳市場模擬交易中獲獎,提升碳交易能力,彰顯其在推動“雙碳”目標中的積極作用,計劃持續(xù)創(chuàng)新和參與碳市場交易。)...
煤炭產業(yè)鏈供應鏈融合促進國家能源安全穩(wěn)定,通過深化供給側結構性改革、科技創(chuàng)新、體制機制創(chuàng)新,煤炭產量與質量提升,智能化建設加速,保供穩(wěn)價成效顯著。煤電、煤焦鋼、煤化工等產業(yè)協同發(fā)展,奠定新型能源體系基礎。面對新形勢,煤炭行業(yè)需強化使命擔當,推動統(tǒng)一大市場建設,深化資源勘查與智能化煤礦建設,加強長距離輸送與儲備體系,深化煤電一體化,科技創(chuàng)新引領現代煤化工和新材料高端化發(fā)展,確保能源安全與高質量發(fā)展。...
李晶,金隅集團2024年“十佳共產黨員”,深耕海外,領導南非曼巴公司創(chuàng)歷史新高,強化黨建,打造“紅色引擎”,克服困難推動高質量發(fā)展,解決歷史遺留問題,樹立良好品牌形象,促進中南關系,榮獲“示范黨支部”稱號。...
公司國際項目管理培訓在漢開班,旨在培養(yǎng)國際化復合型人才,應對國內水泥市場挑戰(zhàn),加快國際化步伐。強調“海外優(yōu)先、價值創(chuàng)造”,通過多業(yè)態(tài)融合推動新材料國際化,強化國際化人才培養(yǎng),落實“優(yōu)先優(yōu)質協同發(fā)展”理念,促進國際業(yè)務規(guī)模與效益雙增長。培訓為期5天,覆蓋90余名員工。...
孫旭光是一名杰出的水泥工匠,從基層電氣技術員成為高級工程師,榮獲多項榮譽。他致力于技術創(chuàng)新,解決了板喂機下料和余熱發(fā)電智能化等問題,研發(fā)出高料位開關和力矩閥等,獲得多項發(fā)明專利,創(chuàng)造經濟效益超過2000萬元。他還通過創(chuàng)新工作室傳幫帶,提升團隊技術水平,踐行工匠精神,推動行業(yè)智能化轉型。...
臥龍中聯通過優(yōu)化組織結構,實施“大巡檢 大維修”模式,提升生產效率;強化人力資源培訓,打造多技能團隊,激發(fā)員工潛力;利用創(chuàng)新工作室解決生產難題,降低成本,增強競爭力。企業(yè)注重人才發(fā)展,構建高技能人才隊伍,推動高質量可持續(xù)發(fā)展。...
華潤建材科技舉辦第九屆“潤豐杯”創(chuàng)新競賽決賽,展示20個創(chuàng)新項目,強調科技創(chuàng)新重要性。紀友紅主席提出四點要求:提升政治站位,營造創(chuàng)新文化,解決運營難題,利用政策利好。獲獎團隊在表彰大會上受到嘉獎。...
華潤建材科技在廣州舉辦第三屆科技創(chuàng)新論壇,聚焦建筑固廢利用、碳化硅晶體技術、水泥行業(yè)減排及ESG實踐。論壇促進跨領域交流,強調科技創(chuàng)新在企業(yè)發(fā)展、綠色轉型和新材料業(yè)務中的重要性。華潤建材科技將與暨南大學合作,加速技術創(chuàng)新,推動可持續(xù)發(fā)展,響應國家“雙碳”目標。...
魚峰集團召開科學技術協會第二次會員代表大會,強調科技創(chuàng)新關鍵作用,回顧科協輝煌成就,規(guī)劃未來五年發(fā)展藍圖。集團董事長雷震彬要求堅持黨對科協的領導,創(chuàng)新平臺建設,培養(yǎng)科技人才,保持廉潔隊伍。大會通過相關章程和選舉辦法,產生新一屆科協委員會。...
新疆水泥庫爾勒分公司黨支部通過"黨小組+班組"模式,強化政治引領,提升黨員素質,注重技能培訓,優(yōu)化人才結構,推動業(yè)績創(chuàng)新,落實黨建評價,增強了黨組織的凝聚力和企業(yè)的發(fā)展力。通過"1+N+N"工作法,打造"四優(yōu)"黨員,深耕"四強"堡壘,促進了黨建與生產經營的深度融合,助力企業(yè)高質量發(fā)展。...
魚峰集團水泥生產工職業(yè)技能等級鑒定站揭牌成立,標志其在技能人才培養(yǎng)方面邁出重要一步。該鑒定站將為廣西及全國水泥行業(yè)人才培養(yǎng)提供探索和實踐經驗,有助于提升企業(yè)內部人才管理和整體素質,為集團及地方經濟社會發(fā)展貢獻力量。...
華新9名選手晉級首屆全國“紅旗杯”班組長大賽建材賽道決賽,其中劉丹獲得復賽第1名。該賽事由全國總工會等主辦,華新協辦,旨在提升班組長管理技能和創(chuàng)新能力。通過理論考試和場景模擬考核,展示建材行業(yè)班組長的專業(yè)素質。獲獎者和優(yōu)秀組織單位也得到表彰。...
中國能建葛洲壩水泥公司總經理楊丹調研宜城公司,肯定其生產經營努力,強調安全生產,提出六點工作要求:加強組織建設、降耗增效、精細化管理、夯實項目支撐、提升競爭力和發(fā)展基礎,確保安全與高質量發(fā)展。...
星船城公司舉辦“降本增效,我們在行動”演講比賽,旨在推動降本增效,增強競爭力,實現可持續(xù)發(fā)展。選手們通過分享一線員工的故事和公司發(fā)展的感人瞬間,激發(fā)共鳴,提升了團隊士氣。董事長強調了演講的主題關聯性和人才培養(yǎng)?;顒哟龠M了企業(yè)文化建設,為達成全年經營目標和高質量發(fā)展貢獻力量。...
星船城公司半年經營分析會總結:面對挑戰(zhàn),公司聚焦降本增效,各部門明確目標,強化生產經營管理。董事長唐建華強調觀念轉變、創(chuàng)新突破,細化職責分工,以實現成本下降和盈利提升。通過全員努力,確保年度目標的順利完成。...
2024年,中復碳芯連云港拉擠復合材料數字工廠落成,標志其在智能化、綠色化轉型的升級;北新建材與巴德富簽署戰(zhàn)略合作協議,推動涂料和防水領域合作;中國建材工程入選上?!肮べx鏈主”企業(yè),助力玻璃新材料產業(yè)鏈發(fā)展;武漢建材院多個項目完工并通過考核,展現其在東南亞市場的實力;南京玻纖院榮獲產業(yè)用紡織品行業(yè)50強企業(yè),注重技術創(chuàng)新和人才培養(yǎng);華東材料被評為南京市高質量發(fā)展先進集體,致力于成為世界一流的專業(yè)化企業(yè)。這些舉措展現了各企業(yè)創(chuàng)新驅動和高質量發(fā)展的成就。...
成縣祁連山水泥有限公司水泥磨班組榮獲“全國工人先鋒號”,他們踐行精益化管理和精細化管理理念,通過技術創(chuàng)新降低生產成本,提升效率,注重安全與人才培養(yǎng),取得顯著成果,為公司高質量發(fā)展做出貢獻。...
福建工會推動創(chuàng)新,打造技能人才“產、學、賽、評”一體化體系,加強產業(yè)工人技能培訓,通過產教融合、產賽融合、產評融合,培育高素質技能人才隊伍,助力高質量發(fā)展。泉州市和三明市采取不同措施,如送教上門、校企合作,提升產業(yè)工人技能素質,滿足企業(yè)發(fā)展需求。...
中國能建葛洲壩集團與新疆維吾爾自治區(qū)水利廳深化合作,共同推進國家重大水利工程和新疆水網建設,致力于水利事業(yè)高質量發(fā)展。雙方將在大石峽、玉龍喀什等項目上繼續(xù)合作,打造標桿工程,助力新疆生態(tài)文明建設。葛洲壩集團將發(fā)揮其資金、技術和人才優(yōu)勢,加速新疆水利基礎設施建設,為新疆經濟社會高質量發(fā)展貢獻力量。...
該文介紹了嘉華特種水泥研究院的林燕,她是一位深耕水泥研發(fā)領域的資深工程師,榮獲多項榮譽。林燕參與多項國家重點研發(fā)計劃,擁有發(fā)明專利,并在川藏項目中展現出堅韌與創(chuàng)新精神。作為黨員,她致力于科研與人才培養(yǎng),為公司和國家建設貢獻力量。...
克州天山水泥公司黨支部通過"五維聚焦"策略推動企業(yè)發(fā)展:強化黨建引領,打造高素質人才隊伍,鼓勵創(chuàng)新技改,注重安全環(huán)保和作風建設。這些措施促進了高質量發(fā)展,實現了人才培育、效率提升和綠色發(fā)展,并營造了良好的工作氛圍。未來,公司將繼續(xù)深化黨建經營融合,追求各方面的一流目標。...
魯碧集團召開會議強調認清當前經濟形勢,提出落實"四更"要求,全力推進各項工作,堅定全年任務目標完成的信心。...
長春昌馳公司與吉林建筑大學材料科學與工程學院簽署戰(zhàn)略合作協議,建立人才培養(yǎng)、產學研合作和實習教學基地,旨在實現優(yōu)勢互補、資源共享,推動雙方在科技創(chuàng)新和成果轉化上的深度合作,共創(chuàng)校企共贏的新局面。...
海螺集團旗下的三碳(安徽)科技研究院招聘高端人才及團隊,聚焦碳科技研發(fā),設有能源、材料和化學化工類崗位,提供優(yōu)厚薪資福利和全面成長體系。碩士起薪10000-12000元/月,博士年薪30萬-100萬。蕪湖市提供購房補貼、崗位補貼和生活補貼等人才政策。...
中國能建葛洲壩水泥公司總經理楊丹調研石門公司,肯定其工作并提出要求:適應市場形勢,強化班子建設;推進體制改革和青年人才培養(yǎng);加速數智化建設,提升效率;加強精細化管理,降低成本;擴大市場,降低應收賬款;嚴格考核,樹立規(guī)矩意識;拓展新業(yè)務,尋找新增長點。...
中國鐵建自2002年起定點幫扶張家口尚義縣和萬全區(qū),助力鄉(xiāng)村振興。通過構建協同機制,投入資金支持產業(yè)發(fā)展,包括建設光伏養(yǎng)殖、推廣有機種植、援建基礎設施等,實現脫貧并促進經濟增長。此外,重視教育、醫(yī)療和養(yǎng)老,援建幼兒園、改善醫(yī)療設施、設立養(yǎng)老公益金,提升當地民生質量。至今,中國鐵建已投入大量資金和人力,顯著改善了幫扶地區(qū)的生產生活條件。...
南陽中聯通過科技創(chuàng)新推動企業(yè)發(fā)展,聚焦科研成果應用、節(jié)能降耗、產業(yè)鏈延伸和數字化轉型,實現綠色發(fā)展和轉型升級。已取得多項國家專利,推動綠色生產力,發(fā)展“水泥+”業(yè)務,建設智能生產線,并通過數字化系統(tǒng)提升管理效率,榮獲多項國家級和省級榮譽。未來將繼續(xù)創(chuàng)新,培育新質生產力。...
新疆疏勒縣委副書記、縣長艾孜買提·沙吾爾一行訪問山水集團,贊賞其對疏勒縣經濟社會發(fā)展的貢獻,尤其是水泥產業(yè)帶動的經濟發(fā)展和穩(wěn)定就業(yè)。雙方期待加強合作,推動產業(yè)精準對接,優(yōu)化營商環(huán)境,助力當地經濟高質量發(fā)展。山水集團承諾繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)勢,引領建材行業(yè)健康發(fā)展,推動綠色轉型。...
本周要聞包括:蘇家屯區(qū)副區(qū)長調研沈陽公司,肯定其發(fā)展并要求提升抗風險能力和經營管理水平;宓敬田一行考察青島港水泥中轉庫,探討市場形勢和應對策略;王金祥調研新疆運營區(qū),強調降本增效和可持續(xù)發(fā)展;濱州公司黨支部榮獲市級先進稱號,將繼續(xù)強化黨建引領;臨朐公司土山礦區(qū)被評為水泥行業(yè)“十佳礦山”;朔州公司啟動精益制造管理升級項目;中北大學學生參觀太原公司,促進校企合作。...
該篇文章介紹了中聯水泥蚌埠中聯公司的黨建經營融合實踐,通過創(chuàng)建“‘中’心向黨 ‘聯’動發(fā)展”黨建品牌,將黨建與生產經營深度融合。他們以“八個黨建+”為載體,強化使命驅動、人才強企、精益生產和智能制造,實現高質量黨建推動企業(yè)高質量發(fā)展。通過制度建設、人才培養(yǎng)、創(chuàng)新驅動和綠色發(fā)展,提升了企業(yè)的競爭優(yōu)勢和經濟效益。...
中國建材股份3名個人和1個集體在中央企業(yè)“兩優(yōu)一先”表彰中獲獎,彰顯了公司在黨建和業(yè)務融合方面的突出成就。獲獎者在推動企業(yè)發(fā)展、技術創(chuàng)新、數字化轉型及黨建工作方面做出顯著貢獻。公司號召全體員工對標先進,為建設世界一流材料企業(yè)及助力國家現代化建設努力奮斗。...
四川安縣中聯副總經理范彬以黨建引領業(yè)務發(fā)展,推動技術創(chuàng)新和人才隊伍建設,強化安全管理,優(yōu)化團隊溝通和管理機制,關注成本控制,通過一系列舉措提升企業(yè)效益和運營效率,展現了優(yōu)秀管理者的擔當。...
克州天山水泥公司黨支部通過"引育管用"策略強化人才建設,包括:1) 強化組織引領,精準引進人才;2) 提高政治站位,全面培養(yǎng)人才;3) 打造發(fā)展通道,靈活使用人才;4) 落實責任擔當,嚴格管理人才。這些舉措為公司高質量發(fā)展提供了堅實的人才基礎。...
北部灣港集團旗下魚峰水泥因參與“高鐵相抗蝕膠凝材料”項目獲得2023年國家科技進步獎二等獎,顯示中國在該領域的科技領先地位和集團科技實力的增強。集團持續(xù)投入研發(fā),推動產業(yè)鏈和創(chuàng)新鏈融合,取得關鍵核心技術突破,致力于產業(yè)高質量發(fā)展和綠色化轉型。...
提高站位,以全行業(yè)的利益為重來看待穩(wěn)增長。...
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