6月6日，2018年全國企業家活動日暨中國企業家年會在江蘇省江陰市舉行。江蘇省省長吳政隆等致辭，中國企聯會長王忠禹出席會議并作主旨報告。本次大會以“弘揚新時代企業家精神 推動企業高質量發展”為主題，頒發第十屆“袁寶華企業管理金獎”，表彰獎勵2017-2018年度全國優秀企業家，旨在進一步激發和保護企業家精神，壯大企業家隊伍，增強企業家信心。金隅集團黨委書記、董事長姜德義榮獲第十屆“袁寶華企業管理金獎”并作主題演講。

中企聯會長王忠禹作主旨報告

  “袁寶華企業管理金獎”每兩年評選一次，是中國企業管理科學基金會于2005年設立的中國企業管理的最高獎項。旨在通過表彰和獎勵在中國企業管理領域銳意進取、開拓創新，并在形成體現中華文化的管理方法、管理模式和管理理論中做出杰出貢獻的中國企業家，進一步促進中國企業管理思想和管理模式的創新，提升中國企業管理水平和推進具有中國特色的企業管理現代化事業。本屆共有包括姜德義在內的4位優秀企業家榮獲此項大獎。

中企聯會長王忠禹與四位第十屆“袁寶華企業管理金獎”獲得者合影

  志存高遠，天道酬勤。自執掌北京金隅集團全面工作以來，姜德義以勇于變革、勇于創新、追求卓越的企業家精神，大力推動改革創新實踐，不斷升華金隅自身特色科學發展道路內涵，努力創造時代價值。堅持“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局，以新發展理念統領金隅產業健康發展，以價值經營、價值創造服務回饋社會期待。金隅重組冀東成為迄今為止我國水泥行業通過市場化方式實施的最大規模的并購重組案例，譜寫了中國水泥行業時代改革新篇章，成功控股天津建材集團，成為貫徹落實京津冀協同發展和供給側結構性改革的生動實踐。實施大刀闊斧的體制機制改革，率先實現金隅集團整體上市，打造出首都國企改革新樣本。以“政府好幫手、城市凈化器”的綠色低碳創新發展模式打造了行業“金隅轉型”新標桿。以國企的責任使命擔當，積極服務首都“四個中心”建設，在非首都功能疏解中彰顯首都國企風范。通過改革創新實踐，使擁有60年歷史的傳統國企在堅持全面可持續發展道路上不斷創造新時代輝煌，引領金隅邁入跨越式發展的歷史新階段，為首都國企轉型提升、創新發展做出了杰出貢獻。

  姜德義在題為《勇于履責和擔當 共同創享新時代》的主題演講中交流分享了三個方面的內容，并獲得廣泛認同與贊譽。

  一、改革創新是新時代企業家的共同歷史使命

  傳統產業的轉型升級離不開創新支撐，高質量的發展需要創新堅守和價值追求。創新是引領發展的第一動力，創新是金隅集團實現科學發展的必由之路和顯著特征。集團上下對創新的深切體會是，理念創新屬于“腦動力”創新，管理創新屬于“原動力”創新，科技創新屬于“主動力”創新，文化創新本質是“軟實力”創新。多年來，金隅集團通過持續的創新與變革，形成了以創新創造、創業創優為引領的核心產業體系和發展模式，促進了產業轉型升級和管理優化提升，助推集團實現一次又一次的發展新跨越。

  二、責任擔當是新時代企業家的內在價值追求

  習近平總書記指出：“只有積極承擔社會責任的企業才是有競爭力和生命力的企業”。金隅集團多年來堅持經濟、社會、生態價值的和諧統一，積極履行社會責任，突出國企使命擔當，將履責擔當與產業發展融為一體，形成了獨特的核心競爭力。在疏解產能和轉型升級方面爭當“排頭兵”；在服務首都“四個中心”建設方面爭當“領頭雁”；在為政府分憂和造福社會方面爭當“實干家”；在深化供給側結構性改革和引領區域發展方面爭當“先行者”。

  三、弘揚新時代企業家精神是激發市場活力的源泉

  企業家是經濟活動的重要主體，企業家精神是經濟發展的重要源泉。營造企業家健康成長環境，弘揚優秀企業家精神，更好發揮企業家作用，對深化供給側結構性改革、激發市場活力、實現經濟社會持續健康發展具有重要意義。新時代當有新氣象，新使命呼喚新作為。作為一名伴隨著新中國改革開放成長起來的企業負責人，更是深感責任重大、使命光榮。

  姜德義最后指出，金隅集團作為北京市屬大型國企和A+H整體上市公司，集團上下對實現中華民族偉大復興的宏偉目標充滿必勝的信心，對管理創新有著更加強深刻的實踐追求，對經濟社會實現高質量發展充滿期待。下一步，集團上下將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，帶頭弘揚企業家愛國敬業、遵紀守法、艱苦奮斗的精神，弘揚企業家創新發展、專注品質、追求卓越的精神，弘揚企業家履行責任、敢于擔當、服務社會的精神，不忘初心，牢記使命，主動作為，砥礪奮進，努力為中國經濟社會高質量發展做出新的更大貢獻。

金隅集團黨委書記、董事長姜德義接受媒體采訪