一個企業擔當社會責任的能力和作為是企業文化內在精神的外在表現，企業文化是核心和靈魂，社會責任是企業外在形象和競爭力。在今天，中國水泥行業處于發展的歷史特殊階段，我們從諸多水泥企業社會責任的表現來分析企業文化建設的重要性和迫切性是很有必要的，這有助于水泥行業壓縮過剩產能、提高產業和市場集中度，推進行業的結構調整和轉型升級；這有助于促進水泥企業的行業自律行為，建設誠信企業，提升行業形象。

  水泥企業應該擔當的社會責任除了一般企業社會責任內容外，在行業結構調整和轉型升級的特殊發展階段應有特別的內容表現：

  一是企業的盈利能力對社會責任的擔當。每一家水泥企業都是社會經濟體的一個細胞，把企業經營好，讓企業的生存有充足的資本支撐，就是企業最大的社會責任擔當。一個企業的文化主要應該注重三個方面：對股東的回報、對員工的回報和對社會的回報，這也是社會責任的體現。對股東――追求效益最大化，追求投資回報；對員工――使其獲取合理的勞動報酬，改善生活質量的同時，也要擁有精神歸屬感。一個沒有價值的行業，或者說體現不出它真正價值的行業，對于企業員工來說，也很難有認同感，這也是文化缺失的表現。所以，企業的行為應該是提升行業的整體價值，一個沒有效益的行業很難體現出它的價值；對社會――注重企業的經營行為為社會所帶來的后果,包括：不擾亂正常市場秩序、不造成資源、能源浪費、涉足社會公益等。這就需要企業在經營管理上，把產品在市場上的效益回報放在首位。產品缺乏市場競爭力和經營中的低價傾銷行為是企業一種擔當社會責任能力弱和沒有作為的表現。其次，企業盈利了，你還要對企業周邊社區和社會公益擔當必要的社會責任，這樣，企業的生產經營環境才能持續穩定，企業的社會公眾形象才能不斷提升，企業也才能擁有持久的生命力。

  二是企業的投資行為對社會責任的擔當。企業要做大規模和增加盈利點就要做出投資決策，任何投資都是有風險的，規避投資風險也是承擔社會責任的一種表現。在水泥行業產能嚴重過剩的情況下，企業無視政府的產業政策，一味投資新建生產線來擴大自己企業的規模，不僅增加了企業投資風險，也加劇了行業的產能嚴重過剩，破壞了國家的壓縮過剩產能的產業政策。把投資轉向兼并重組、轉向產能互換的市場整合，同樣擴大了企業規模，在控制新增產能的條件下提升了企業的市場占有率，這才是企業投資行為對社會責任的擔當。

  三是企業的創新能力對社會責任的擔當。技術創新是企業對新技術的大膽應用，是體現企業是技術創新主體的社會責任的擔當，水泥行業的窯外預分解技術、節能粉磨技術、集散控制技術、資源綜合利用和環保技術、低溫余熱發電技術、水泥窯協同處置等技術，都是通過企業大膽試用、不斷完善成熟，最后全行業整體推廣的。管理創新也是企業對社會責任擔當能力的考驗，健全現代企業管理制度，防范企業資本結構風險，運用網絡化智能化管理企業運行，管理創新不斷提升企業在市場上的競爭優勢。

  四是企業維護行業利益的表現對社會責任的擔當。一個企業只顧自己埋頭賺錢，還美曰“低調做企業”，不熱衷參與和支持行業協會組織的活動，別人努力爭取政策，你跟著享受，甚至不遵守行約行規，這樣的企業，你為行業的發展做出什么貢獻？這樣的企業，不論規模大小、效益高低是不可能有社會責任擔當能力的。我們再看看那些國際化的大公司，哪個不是行業協會組織的領袖和靈魂人物？中國水泥企業家的思想境界決定了企業對社會責任的擔當能力。

  從當前推進行業結構調整和促進行業自律行為為目的，加強水泥企業文化建設和倡導企業履行社會責任是有現實意義的。企業盈利是通過經營實現的，那種只要市場占有，忽略盈利指標的企業市場經營管理的傳統思維我們要摒棄；那種無視產能嚴重過剩和行業利益，仍然投資新建水泥項目來擴大企業規模的做法我們要遏制；那些不愿為技術創新承擔風險，不在管理創新上提升自己的企業我們不歡迎；那些不愿參加行業組織活動，不遵守行業自律公約的企業我們不尊重。

  我們水泥企業還要提升內在素質，這個內在素質就是企業道德水準和誠信度。有些企業出現了重大安全事故還要極力掩蓋事故真相的輿論披露，美曰為“家丑不可外揚”，不愿將造成事故的成因分析與改進和防范的有益作為給同行分享，連這種自信的勇氣都缺乏的企業社會責任表現是企業文化精神的缺失。

  還有個別水泥企業用產品低價傾銷手段搶占市場份額，擾亂其它區域市場秩序，干著損人不利己的事。豈不知在市場需求無增量的情況下，低價傾銷不能帶來市場份額的提升，更降低了企業的盈利水平，違背了辦企業要效益最大化的社會責任的初衷。低價傾銷也是對社會資源的極大浪費，水泥企業消耗了巨大的礦產資源和能源，沒有給社會帶來經濟效益回報，還增加了環境負荷總量。

  市場的競爭理應是一個公平競爭、有序競爭，是在維護行業利益和承擔社會責任基礎上的公開公平競爭。市場競爭的“森林法則”首先是要讓這片競爭的“區域”得有“森林”，這個“森林”就是市場公平競爭的行業自律公約，沒有了“森林”，你競爭何用？水泥行業在推行錯峰生產和停窯限產時總有那么極少數企業不遵守自律公約，而這些不遵守自律公約的企業恰恰是最沒有競爭力的企業，因為他們不愿擔當社會責任，更沒有企業文化，企業道德水準和誠信度極低，這種企業退出市場只是早晚的事。

  今天的中國水泥行業正向世人展示著綠色低碳、環保節能文明形象，我們的水泥企業在服務國民經濟建設和回饋社會效益上做出了巨大貢獻，如每年消納了我國40%以上的工業廢渣；推廣廢氣低溫余熱發電技術減少了30%以上的生產電力消耗；大型水泥裝備的應用帶動了我國機械加工業的制造水平提升；利用水泥窯開展協同處置城市垃圾、污泥、危廢、有毒土壤等等，為城鎮化發展服務，為改善自然環境做出貢獻。在社會責任擔當方面我們水泥企業做了很多，但是我們不善于宣傳，與國外同行相比，我們在加強企業文化建設和社會責任擔當方面還有許多工作要做，這也是中國水泥協會企業文化研究會的職責和使命。

  建立什么樣的水泥企業文化，承擔哪些社會責任？這是考驗我們水泥企業和企業家的重要內容，也是推進水泥行業結構調整和促進水泥企業行業自律的基礎支撐條件。我們倡導水泥企業文化建設和社會責任擔當是為了立足當前，著眼長遠，一個有企業文化和社會責任擔當的企業才能走得更遠。