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恭喜這四家企業(yè)!

金隅冀東水泥資訊 · 2024-10-24 20:20 留言

近日,冀東水泥鼎鑫公司、保定和益公司、扶風公司、大同公司被中華全國總工會授予“全國模范職工之家”榮譽稱號。

“全國模范職工之家”榮譽稱號由中華全國總工會設立,是全國工會系統(tǒng)表彰先進集體的最高榮譽,也是國家對基層工會工作的最高褒獎。

近年來,冀東水泥充分發(fā)揮工會組織優(yōu)勢,以創(chuàng)建“全國模范職工之家”為抓手,立足職工對美好生活新期待,著力打造“紅廉型、奮進型、創(chuàng)新型、活力型、智慧型”五型工會,實施“守初心、聚同心、強信心、鑄匠心、暖人心”五心工程,不斷豐富“建家”內涵和有效載體,持續(xù)推進工會工作上臺階、上水平。

〖★鼎鑫公司★〗

鼎鑫公司堅持把建會、建制和建家有機結合,組織建設堅實,建設“規(guī)范之家,培養(yǎng)了一批高素質、精業(yè)務的工會工作人員,確保各級工會組織人員到位、職責明確、制度健全。政治素養(yǎng)提升,建設“文明之家”,堅持黨建帶工建,組織職工讀原著、學原文、悟原理,教育引導職工聽黨話、感黨恩、跟黨走。民主管理深化,建設“和諧之家”,堅持和完善以職工代表大會為基本形式的民主管理制度,公開商定職工關切事項,并多渠道進行信息公開,確保廠務公開日常化、制度化。注重技能提升,建設“人才之家”,相繼印發(fā)《多序列成長管理暫行辦法》《“師帶徒”管理辦法(暫行)》等制度,每年制定職工學歷、職稱培養(yǎng)計劃,組織開展技能提升和隊伍培養(yǎng)工作,多人榮獲省市級榮譽稱號和全國技能競賽獎項。注重創(chuàng)新創(chuàng)造,建設“創(chuàng)新之家”,為職工搭建創(chuàng)新創(chuàng)效平臺,7個創(chuàng)新工作室榮獲省市級榮譽。關心員工生活,建設“溫暖之家”,發(fā)揮工會“娘家人”職能,將職工冷暖放在心上,定期發(fā)放春節(jié)、端午、中秋職工福利,每年開展防暑降溫活動,深入開展“六必訪”和職工慰問活動。

〖★扶風公司★〗

扶風公司始終秉承“用心服務職工、用愛溫暖職工、用情凝聚職工”的工作理念,充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用。一方面,積極參與民主管理,及時解決職工關心的熱點難點問題,維護職工的合法權益,構建和諧穩(wěn)定的勞動關系。另一方面,大力開展技術比武,組織各類學習和培訓活動,激發(fā)職工的創(chuàng)新活力和工作熱情。此外,組織開展職工喜聞樂見的文體活動,即豐富職工的業(yè)余文化生活,又充分激發(fā)職工努力拼搏、奮勇爭先的奮斗熱情,營造了團結奮進、積極向上的良好氛圍。

〖★保定太行和益公司★〗

保定太行和益公司聚焦工會主責,按照集團“一高雙贏三統(tǒng)籌”工作要求,以服務公司發(fā)展和維護職工合法權益為重點,以年度“十項惠職舉措”為目標,著力豐富職工的文化體育活動,竭誠服務職工。通過組織健步走、拔河賽、籃球賽、趣味運動會、乒乓球賽等多樣化體育活動,提升職工參與度與認可度。此外,還組織開展職工文藝匯演、書畫攝影展、職工生日會等文化活動,增強職工的歸屬感和認同感,推進職工之家建設向制度化、規(guī)范化發(fā)展。

〖★大同公司★〗

大同公司堅持激發(fā)職工創(chuàng)新意識,積極開展經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動,為職工搭建創(chuàng)新創(chuàng)效平臺,先后獲得專利41項。堅持以職工為中心,構建普惠性、常態(tài)性、精準性職工服務體系,定期開展“夏送清涼、冬送溫暖”職工慰問活動、做“十件好事十件實事”工程、金秋助學等活動,營造和諧氛圍推動人才技能水平持續(xù)提升,打造新型職工隊伍,持續(xù)開展關鍵技術崗位的“名師帶徒”活動,公司多名員工榮獲“全國技術能手、“全國五一勞動獎章”稱號,且在職業(yè)技能大賽中獲得獎項構建穩(wěn)定職工隊伍,健全職工代表大會制度,深入開展“安康杯 ”主題競賽、安全演講比賽、安全應急知識培訓、家屬入企等安全生產活動,提升職工安全意識,增強職工法律意識,為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展奠定堅實基礎。

下一步,冀東水泥將不斷探索創(chuàng)新工會工作的新內容、新途徑、新方法,切實履行工會職能,努力在深化民主管理、提升工會干部綜合能力、維護職工權益、實施人文關懷、強化自身建設等方面發(fā)力提質,鞏固深化創(chuàng)建成果,團結廣大干部職工為“建設國際一流的科技型、環(huán)保型、服務型建材產業(yè)集團”,助力公司實現(xiàn)高質量發(fā)展貢獻更大力量!

監(jiān)督:0571-85871513

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2025-04-04 12:41:43
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