國慶節前，廣州市統計局公布數據顯示，今年上半年廣州市城鎮職工月均在崗工資為4904元。雖然這個數據并不是嚴格意義上的“社平工資”，卻仍讓不少“靈活就業”的參保人更“揪心”。家住海珠區的薛姨說，“如果社平工資繼續‘上漲’，到明年7月開始我們的社保費可能就交不起了……”國慶節前，市統計局公布數據顯示，今年上半年廣州市城鎮職工月均在崗工資為4904元。雖然這個數據并不是嚴格意義上的“社平工資”，卻仍讓不少“靈活就業”的參保人更“揪心”。家住海珠區的薛姨說，“如果社平工資繼續‘上漲’，到明年7月開始我們的社保費可能就交不起了……”

　　社平工資一變 社保繳納跟著變

　　社平工資，是指一定區域內的城鎮就業職工全部合法勞動所得的平均值。這個簡單的數字對許多人來說也許并不敏感。但實際上，無論廣州市的社平工資是怎么計算出來的，其直接后果會在每年7月份引起一連串的反應，比如靈活就業人員繳納的醫保費用會有所增加，不過，與此同時，醫保可報銷額度、公積金、一次性撫恤金也會相應提高。市人社局的有關負責人介紹，近幾年來，廣州市的社平工資一直穩中有升，相應地，社會保障將直接受到影響，與此同時，最低生活工資標準和低保等也將受到間接影響。相應地，由于繳費標準調整，參保人員相關參保費用也將略有增加。

　　目前廣州規定的企業最低工資標準為1300元/月。在2010年度社平工資比2009年增長的情況下，繳費過高就難以承受。同樣，大幅度提高的社平工資給企業繳費帶來了巨大壓力，同時使企業經營成本上升。

　　醫保報銷額度 撫恤金都會提高

　　“社平工資提高，對于廣州市數百萬的參保人員來講，是有一定好處的。”市人社局有關負責人說，從新的社保年度（即從每年的7月1日至次年的6月30日）開始，醫保報銷的最高支付限額將有所增加。據該負責人介紹，以靈活就業人員參保為例，其醫保年最高報銷為上年度社平工資的6倍，在去年的社保年度中，該限額為29.53萬元（2009年廣州市月社平工資為4101元，則報銷額度為：4101元×12×6=29.53萬元），而從今年7月起，該限額上升至32.69萬元（2010年廣州市月社平工資為4541元，則報銷額度為：4541元×12×6=32.69萬元），由此可見，隨著社平工資的上漲，醫保報銷的限額也上漲了3.16萬元，外加15萬的重大疾病保險，則年最高報銷額可達到47.7萬元。

　　該負責人介紹，社平工資提高，對工傷保險待遇也帶來相應調整，主要包括因工死亡喪葬費、因工死亡一次性撫恤金和傷殘津貼等項和工傷有關的工傷保險待遇。以一次性工亡補助金為例，標準為一次性發放上年度本市職工月平均工資的60倍，喪葬補助金為上年度本市職工月平均工資的6倍，因此2010年兩項補助金共為27.07萬元，而今年7月起這兩項補助金提高到了29.97萬元。此外，養老（含農轉居）退休死亡撫恤金、喪葬費、供養親屬救濟費，失業死亡撫恤金和喪葬費，生育一次性分娩營養補助費等多項內容，也作出相應調整。

　　算賬

　　社保費半年漲3次多繳194元

　　今年8月，信息時報曾推出《社保半年漲三次散工“傷不起”》的報道，從今年3月開始，隨著原來“抗金融危機”時期實施社保繳費優惠政策的取消，2009年、2010年社平工資的相繼公布等原因，廣州市內的靈活就業人員繳納的社保費半年內連漲3次，由年初的693.93元漲至如今的888.75元，上漲幅度高達三成。

　　昨日，記者從市人社局了解到，社平工資的增長，意味著所有參加社保的市民在7月后的繳費標準將上調，同時，也給個體工商戶等靈活就業人員及困難企業參保繳費帶來壓力。

　　“2010年12月，我的社保繳費是693.93元，今年1月起，繳費變成731.73元，今年3月，又變成801.2元，而到今年7月，繳費額變成888.75元了，漲了28%!我的工資總共還不到2000元。”沒有固定單位、靠幫熟人做家政的薛姨向記者訴苦。薛姨說，“都說是因為‘社平工資’上漲了，社保費才不斷提高，過去我對這些沒概念，現在看到就覺得‘揪心’。”薛姨說，她做家政每月收入大概有2000元，繳納完社保費后只剩不到1200元，然而國慶前看到報紙上公布的上半年數據，廣州的社平工資又漲了，“如果下半年繼續‘漲’下去，我擔心明年7月份開始我就繳不起社保了。”