《人才市場管理規定》修改七處
2005-04-08 00:00
4月4日，人事部公布了該部和國家工商行政管理總局3月29日聯合印發的《關于修改〈人才市場管理規定〉的決定》（以下簡稱《決定》），對2001年9月出臺的《人才市場管理規定》中有關行政許可的內容進行了修改。
《決定》規定自公布之日起30日后施行。
此次《人才市場管理規定》的修改有7處，其中在對原第二十三條的修改中，“舉辦名稱冠以‘中國’、‘全國’等稱謂的人才交流會，由人事部或其授權的省級人事行政部門批準。未經批準，任何單位和個人不得舉辦人才交流會”，在原規定的基礎上增加“或其授權的省級人事行政部門”，擴大了審批職能部門的范圍。
《決定》明確，對設立人才中介服務機構的申請，政府部門的受理期限由以前向申請人頒發、送達許可證，對不同意的申請應書面通知申請人，并說明理由等。
此外，《決定》還將原第三十六條修改為“人才中介服務機構違反本規定，擅自擴大許可業務范圍、不依法接受檢查或提供虛假材料，不按規定辦理許可證變更等手續的，由縣級以上政府人事行政部門予以警告，可并處1萬元以下罰款；情節嚴重的，責令停業整頓，有違法所得的，沒收違法所得，并可處以不超過違法所得3倍的罰款，但最高不得超過3萬元”。
據記者了解，截至2004年底，全國共有各類人才中介服務機構5449家，從業人員36233人。2004年，全國各類人才中介服務機構共接待流動人員4877萬人次，登記要求流動人員1314萬人次，幫助572萬人找到新工作或轉換工作崗位。
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